的就会增加对豺狗的信任度。
不是他们天然对豺狗产生的信任，而是他们的经历会潜移默化的让他们忠诚于豺狗。愿意选择壮士断腕的人，毕竟不会特别多。尤其是在多次坚定选择，获得了加倍的收益之后。
习惯性的倾向于曾经的选择，就成为了必然。
双方在也没有涉及这个话题，很多时候只需要点到为止。说完就完了，再说下去也是枉然。反而会显得你很没有底气。和这类人物打交道，避免不了的就是废话。
如何把废话说的有趣，让对方至少于你没有恶感。这就非常的有技术了。侯大盛始终学不会的一点，就是圆滑的处理这些问题。
他总是会很不耐烦。虽然他可以为了击杀一个目标，不吃不喝不眠不休的潜伏两天。但让他跟这些人嘀咕废话，他觉得自己会忍不住一枪打爆他们的脑袋。
而现在豺狗的继任者铁臂，在这方面跟侯大盛倒是很类似。你让他带队追杀，几天几夜他都能扛得住。你让他跟这些人废话交流，也许不到三分钟就得冷场。
迫不得己，能来打交道的只有博士。而博士也在寻找合适的人，来接替自己的位置。博士工作的时间很长了，为豺狗工作的时间更是不短了。
巨狼死后，其实他就已经考虑退休的问题了。可惜的是，当时豺狗面临着巨大的危险。他只能是硬着头皮做下去。现在，一切基本都稳定了。
那么，找一个接班人也该提上日程了。甚至按照博士的规划，在侯大盛退休之后他也会选择退休。
这么些年，他累积下的资产已经足够他悠闲的度过后半生了。如果闲不住，他还可以从
第六百三十章 选择和习惯(5/6)