一般来说，关于国家日常事务的处理每个朝代都会有一套严密的程序，皇帝处理事情也必须遵守这些程序，否则就会有大臣站出来反对。这些站出来的大臣，我们通常称其为忠臣。
比如皇帝要任免某个官员，就必须有合适的理由，并且符合朝廷的官员任免制度，否则就会有大臣反对，导致这个事情流产。如北宋仁宗时期，宋仁宗一次想提拔自己最宠爱的张贵妃的伯父张尧佐为节度使，就遭到了以包拯为首的一群大臣的反对，最终也没有提拔成。仁宗对张贵妃说：“你只知道让你的伯父当节度使，你不知道包拯是御史吗？”
在官员队伍中还有一种官员叫言官，言官的主要职责就是给皇帝进谏，对皇帝的不足之处给予指正，说白了就是专门给皇帝挑毛病的。言官们只要发现皇帝有不合理的地方，立刻就会站出来指正，想干什么就干什么，想想可以。一般来说，越是圣明的皇帝，受到的管束就越多。
技术进步会让管理扁平化，排除中间层赚差价。这样上头的指示能直接下给基层。
但是在古代，真的不行啊。
有一个问题，就是体系的复杂性。
三个人组队，可以随机应变，遇事商量。谁是牛人谁是草包一目了然。可是人数一旦多起来，就麻烦了。人数多起来，我们就只能设置一些简单而通行的规则，让大家照此办事，否则就乱了。
朝廷制度，程序也不过是重复了一系列简单地操作和原则。这个规则，包括一整套固定的接客收钱手续，包括了不得拒载等等。然后考核标准也是一视同仁的。
一旦大范围破坏了这些规则，会如何呢？那就是体系的
第277章 技术的限制(2/7)