我过去的时候，只看见谢小雨一个人在主持筹建工作，根本就没有看见我们集团有工作人员在指导，试想一下，一个刚走出学校的大学生，一个人要筹备一家公司，可想而知，这个难度有多大。”
“我们试想一下，哪怕这个谢小雨的项目企划书得到了指导，并且修完了创业指导课程，但是从踏出校门那一刻，她除了电话咨询以外，得不到任何支持。”
“我们再以点看面，是不是所有创业项目都是这个情况？学生们出校门就只有资金，一切都得自己来，换了你们，谁的热情又能坚持得了多久？”
全场一片寂静。
是的，现在基地包括院方所做的工作，也仅仅只是针对学生们在学校，也仅仅只是项目初期阶段。
“李总，咱们人力资源紧张，校方的人手也不够，学生们的项目落实工作，我们也抓不住呀。”
李优秀点点头。
腾龙和清华的工作人员加起来也才仅仅一百来人，根本不可能一对一指导所有项目。
“那么，我们腾龙投资公司，可不可以给予一定的技术或者经验支撑？至少帮助学生们把企业办起来？”
李优秀提出的这个方案有一定的可行性，但是说白了还是一个人手不足的问题。
“下来以后，你们向腾龙投资公司总部打个申请，让腾龙投资公司人事部招收各行业、各领悟的职业高管，让他们分点驻扎各项目基地，一对一指导学生们筹备和企业运营。”
作为腾龙集团总裁，李优秀拍了板，那就能做数。
不过这又是一笔不小的开支，一名职业高管的年薪不会低于一百万
第一百九十三章 创业模式的更新(2/4)