顾俊来到这个漠北基地的第二天一早，就和吴时雨、小旭一起开始了特训。
三人的训练项目主要有三类，一是本职，不是特别多；二是生存作战，这是加入有探险性质的机动特遣队都会有的常规训练内容，包括体能、格斗、枪械等，几乎是特种兵的规格，但三人的受训程度各有不同。
毕竟小旭还只有十岁，不可能与两个年青人一样晨跑一万米。
其实顾俊也没跑一万米，因为他穿着防护服等于是负重跑，而且还顶着脑干肿瘤，比较被温柔对待。
最痛苦难受的还是吴时雨，一万米那是严重违反了她的咸鱼天性。
早上不只是有体能训练，他们还在教室里上了一些小队管理课，由于三人要不是队长要不是副队长，这课一起上的，关于怎么管理队员，怎么观察他们的s值变化，有怎么样的处理措施等等。
但三人上的课程是双重的，既学习普通队伍的管理，也学习问题小队这种新型队伍的管理。
授课老师……就是通爷。通爷当年是“火凤凰小队”队长，亦是该小队最后的队长，教他们是绰绰有余的。
“s值是复杂的。”通爷在讲台上很认真，都显得不那么糗了，“有时候低了不代表疯，而是知道了更多。只有得到那些信息，才可能找到解决问题的办法，所以不要害怕s值低，你们要想的是怎么稳住低s值队员。”
顾俊听着通爷的授课，才悄然松了一口气，看来这并不是在演戏或者瞎闹腾，而是来真的。
他们之前是不懂怎么当管理者，培训下来就会差不多了吧。
下午又有枪械射击课、
第一百一十二章 甘兹菲尔德实验(1/5)