定要保住职工饭碗！”
韩俊和霍开然看完厚厚一叠资料，心里有数。
有几家工厂规模和设备完全符合扩大生产的需求，现在虽然资不抵债，但为了能尽快促成安心食品厂接手，多余的债务由市府承担，正是捡漏的好机会。
“马市长，谢谢您的接待！我们确实有扩大生产的计划。不过在商言商，能不能保住职工的饭碗，主要还是看职工自己的态度。
这是我们安心食品厂改制的相关资料，请您过目，如果市府同意，我们可以进行下一步。”
马凌接过霍开然递过来的资料，认真看了起来。
看完之后，他认为问题不大，问道：“你们能保证原有职工，能享受安心食品厂的同等待遇吗？”
资料中显示，车间工人每个月基本工资加绩效奖励，大多数可以拿到三百多。
而且随着订单增长，收入会进一步提升，这对于稳定职工情绪至关重要。
韩俊点头：“请马市长放心，安心食品厂对所有员工一视同仁，严格遵守按劳分配多劳多得的薪酬体制。”
马凌将资料交给工商口的具体负责人。
“你们也看看吧，安心食品厂的改制做的很好，我认为可以作为今后工作的参考，如果没异议那就进入下一环节。”
工商负责人很有眼色地大致翻了一遍，便点头认可。
对于十几家工厂，韩俊优先挑选了四家工厂，其中两家位于闹市区。
霍开然觉得奇怪。
按照原先计划，最多食品和饮料工厂各一家，可现在韩俊一口气吃下四家，年产值还不得上亿
257章 AI数据异常(2/4)