企业照搬就是，但具体的规章制度，现代和古代相差太大，杜君实在是写不出来了。
看到宋江，杜君眼前一亮。
笨死算了！你旁边的就是现成的古代人，怎么忘了呢？
于是，杜君连忙把黄天霸和她苦恼的管理制度，一股脑儿的跟宋江坦白了。
“这很简单，交给为夫，一会给你写一份你说的规章制度，不过你能解释一下这些是什么么？”
宋江随手拿起一张写好的纸，上面勾勾画画着他看不懂的名词。
财务部、人力资源部、采购部、后勤部、生产部、销售部，还有一个教育部，这些都是什么啊？
额！
这是为了方便，杜君做的企业框架图，上面都是现代汉字，难怪宋江看不懂。
“没什么，我随意编的，都是代号，你当然看不懂了”，杜君讪讪道。
“是么？那娘子是不是给为夫解释一二？”
面对求知欲超强的宋江，杜君只能认命的粗略介绍了这些文字代表的含义。
“……教育部是给农场里的所有人进行培训学习的部门，至少要让农场里的人，不管是下人还是雇工，都要识字。”
拖拖拉拉说了一番，就用了半个时辰，期间还要不停的给宋江解释。
宋江则是越听越惊讶，无意间随口一问，没想到杜君居然说了半天，令他惊讶的是这个框架分工精细，相互穿插监督，很大程度上减少了贪墨的可能。
就比如杜君口中隶属于后勤部的库房，自己也会单独有个账目。由采购部采买物品，出入库需要验收签字，废弃物品还要写明原
第一百三十五章 立规矩(2/4)