影响深远。
对于职业经理人来说，这样的沟通属于工作的一部分，有时作用平平，有时大到难以想象。
竞技体育早已不是象牙塔，巨大的名利面前，总会有不择手段的家伙，刻意夸大对手的一言一行，把仇恨的怒火点燃，以期获得巨大的动力。
场上是对手，场下是朋友，这是每一个主教练心中的理想状态。即使心有不甘，有时也会放下架子，接受对方或真或假的好意。
这种沟通，类似于派对中带有明确目的的闲聊。彼此保持了一定距离的情况下，通过共同的话题，达成一定程度的共识就行，没必要敞开心扉，畅谈整宿。
毕竟，场下再友好，场上依然是夺冠对手！
不过，良好的愿望最终被某个家伙破坏了。
“听说您在30岁的时候，就开始着手往主教练方向努力了。”
就餐完毕，闲聊时，尤墨主动开口，目标是希斯菲尔德。
“是的。我的职业生涯和教练生涯都在瑞士开始，那里的竞争没有德国激烈，相应的，主教练的职位也更容易获得一些。”大黄蜂的主人显然有些惊讶，不过语气还是控制的很平静。
“是什么样的挑战，让您在职业生涯还有很长一段距离的时候，就选择这样一条道路呢？”尤墨的问题接踵而至。
“应该是看清楚自己的真正长处吧。”希斯菲尔德轻抬下巴，目光向左上方探去，仿佛那里有可供回忆的视频，“我当时，在队伍里人缘很好，很多人，包括队伍里的核心球员，教练，工作人员，都非常愿意和我交流，他们给我的评价也比较一致，‘无论是什么样性格的人，都能从奥特马尔身上获
第一百一十九章 不够强硬(5/6)