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捡到一个星球

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第121章 哇哇2.0的真面目(第四更)
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常态,尤其是技术研发岗位,星海公司研发人员平均周工作时长56个小时,距离华耀公司的60小时,相差不过小半天而已。

    超过361、阿里、百度等以加班文化著称的互联网公司。

    压榨员工的恶名,似乎是跑不了了。

    不过实际情况是,星海科技并不强制加班,你可以选择朝九晚五式的工作方式,把生活放在与工作同等的位置。

    也可以选择加班,获得更多的收入。

    而绝大多数的员工,都愿意加班,主动申请加班。

    有部分的工作狂,甚至自费买了睡袋,晚上累了就躺在工位旁边的地上睡一觉。

    原因一是星海科技严格执行加班费制度,加班时薪为正常时薪的1.5倍,每天最多可加班4个小时。

    原因二是星海科技的几个项目,前景光明、激动人心,研发人员们都干劲十足,充满动力。

    有句话是这么说的:做喜欢做的事情,再怎么艰苦都不累;做不喜欢的事情,再怎么轻松都累人……星海科技的几个项目,正是属于前者。

    而这几个月,陈今不仅没闲着,反而像个普通的研发人员,有空就往研发工厂那边跑。

    尤其是《智能学习机》项目,他极为上心,每周都要过来四五次,每次至少待半天,亲自指导工作。

    陷入了比较忙碌的状态。

    他倒不是自找事情,没事折腾自己。

    他是确实闲的蛋疼。

    一个,海尔法星球那边,环境改造工作启动后,全部由人工智能女娲负责,陈今最多动动嘴皮,提出一些意见。

   

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