我道：“司机和食堂大师傅、医疗室等技术岗位无法替换，门岗需要青年壮年男性，也要保留。至于三十三个护工，六个小工，办公室的文员，可以开掉一部分换新人，节约开支。
陈佳有点奇怪，说，好好的开人家做什么，还换新人？
我说，办公室文员其实没什么技术含量，不就是打杂吗，谁都干得下来。至于护工更多是考验一个人的耐心和细心，并没有什么严格的要求。我的意思 是，能不能换上一批残疾人，帮他们解决一下就业问题。
“换残疾人，你是疯了吗？”陈佳吃惊地看着我：“我这里都是行动不便的老人，再请残疾人过来做工，不是还得照顾他们？”
“这不是正和你探讨吗？”我正色道：“当然，视力残障人士是不能过来工作的。但其他的，诸如小儿麻痹症患者，只有一条腿的，独臂的都可以用。反正一句话，六级伤残以下，含六级的残障人士都可以到你这里来参加工作。这事也算是你对社会做了贡献，自己也又好处。”
“好处……”陈佳突然省悟：“对了，企业聘用一点比例的残疾人之后，可享受免税优惠。”
我笑道：“对的，是这样，只要你这里聘用的残疾人比例达到标准，就可以评为社会福利企业，免掉所有的赋税也不是什么难事，这个政策我比你清楚，交给我办好了。”
我最后又安慰她道：“放心好了，聘用残障人士是积德行善，并不影响你院的日常工作。比如在食堂里帮工吧，也就是淘米、洗菜、大锅炖肉，只要双手和眼睛是好的就成。据我所知，很多残障人士都能有一手好厨艺。不过，你院有的地方需要
第一百五十九章 事情办成了(2/5)