了一个特别的表态，他的一切都将置于监视会的监督之下，所以接手青山集团，就是想让大家跟着他一起发财。
说起来容易，可真正做起来却不是一般的难。要想让差一点彻底毁灭的青山集团重新振作起来，那可不是一句话就能解决了的事情。在王益诚被监视居住之前，青山集团就已经有许多地方出现了严重的经营问题。
赵剑峰先是带着杨晓彤亲自走访了各个部门之后，用自己的眼睛发现问题，然后又专门组织了经理会议，让他们先来找自己的问题，指出解决的办法。
现在已经不是王益诚的天下了，这些人自然也说话了，他们都身在其中，当然最清楚自己所掌管的领域里存在的症结在哪里。赵剑峰再结合自己跟杨晓彤的看法，对这些管理层的意见进行整理，筛选，判断哪些是可取的，哪一些是他们糊弄自己的。所以，这一次次的会议，不但是让赵剑峰跟杨晓彤找到了解决问题的思路，同时也认清了哪些人适合作青山集团的管理者，哪一些是应该剔出队伍去的。
现在赵剑峰既是青山集团的董事长，又是总裁，所以有着不小的权力。但他并不滥用权力。当他每作出一项决定的时候，都会拿到董事会上去讨论。由于他的威信逐渐建立起来，所以，但凡是赵剑峰提出来的议项，都能在会上顺利通过。
赵剑峰虽然没有什么经营生意的经验，但是，他却懂得一个浅显的道理，那就是，不论干什么事情，用人是第一位的，人你都用错了，什么事情也干不成的。
由于公司里一连解聘了几个大经理，其他人也都明显的意识到，要想在公司里呆下去，只是混，或者是三心二意那是绝对不行了。在这种压
第540章 摆平(3/4)