30年左右。
这意味着未来十年，保加利亚的人口增长率将保持在3.1％～3.8％之间，二十年内的人口翻倍计划，他们都是持乐观态度。
作为代价，就是财政大臣天天向斐迪南哭穷！
从现在开始，保加利亚政府每年都要给超过一百万母亲发放怀孕期间的工资，农村人口也被纳入了预算范围之内。
按照新的劳动法规定，保加利亚的最低工资为每月不得低于列弗75列弗，每天不得低于3列弗，半年也就是450列弗。
光这一项，每年的开销就超过了4.5亿列弗！如果再计算上生育期间的医疗费用全免，以及从第三胎开始的奖励政策，为了计划生育，每年就要投入高达7亿列弗的资金。
这方面投入高了，其他方面的投入就低了，这也是没有办法的事情。进入了二十世纪三十年代初期，在当时保加利亚也是一个妥妥的发达国家了。
不过在社会福利方面，保加利亚就要远远落后于欧洲各国，德国人早在19世纪80年代，就已经建立了全民养老金制度。
从此，开起了人类养老金的时代，到了现在欧洲绝大部分国家，都建立了养老金制度，建立保加利亚的社会养老金制度，早就成为了社会热门话题。
这个问题，也长期困扰着斐迪南，当前世界最流行的养老金制度，资金来源分别是：养老保险和政府财政拨款。
短期内的社会压力还不大，保加利亚的人均寿命刚刚突破六十五岁，而且人口老龄化的时代还没有到来。
但是未来就麻烦了，或许一百年内，保加利亚都不用为养老金担忧，反
五十九章、不能碰的遗产税(2/9)