外：“工资低？不可能啊。我们实行的是绩效制度，保证他们拿到的工资要工厂班的工人高很多的啊？”
沐兰苦笑道：“道理没错，不过这边的人，很多都求稳定，担心到时候工资涨不去！”
原来这么回事，杨立民明了，想了想说：“这个好办，可以用两种制度，一种救治绩效制，另一种是死工资的形式，他们自己选好。不过提前说好，要签订保证书，一旦发了工资有人反悔，想要重新调整，那从下一个月重新计算考核，要是达不成目标，那直接辞退。我要对我们的工资制度有信心，只要发了第一个月的工资以后，绝对会让很多人眼红，不要担心没人来班，。这个时候，没有工作的返城知青多如牛毛，不用怕。
另外是要注意培养可用人才，高学历，还能踏实肯干的，可以作为储备干部培养。当然前提条件是人品端正，一旦发现人品有问题的人，立刻辞退！”
沐兰答应道：“好的，我知道了！”
杨立民最后补充道：“你现在也是那边的最高负责人了，要注意关心下属，保护好员工。另外，你跟高少和彭哥说一声，他们有什么战友没工作的，可以招过来做保安，依照我们子啊蓉城的做法安排。京城人多，关系复杂，少不得以后会碰一些不长眼的，这些保护手段必须有。一旦遇到解决不了的事情找高少，他是自己人，不会不管的！”
沐兰这次去了京城之后，也终于感受到了杨立民的强大，尤其是他慢慢了解到高家的背景之后，体会更深了一些，对杨立民也是尊敬有加，完全是当成一个司来对待了。
“好的杨经理，我知道了,我一定把京城门店经营好！”沐兰的声音很坚定
第576章 进展顺利(2/4)