的做法，所以到最后还是接受了。
然后又给许文彪和曹凯罗列了提纲，告诉他们要调查那些内容，等他们没有疑问之后，林楼才独自返回北京。
先给学生们补上缺席的课程，然后去亚组委开了几次会，到奥体中心和中日友好青年交流中心的工地看了看建设进度，再处理好事务所的日常事务，林楼这才腾出手来组建特区规划项目的团队。
团队成员的主要来源有这么几条，一条自然是李庆熙、徐家平、蒋文松等新老员工的推荐了，另一条则是在规划领域的期刊杂志上刊登招聘广告，他一回来就让人做了这两件事，眼下刚收到第一批简历。
这一时期的信息交换速度还是有些慢了，如果是后世，这么好的机会，当天把招聘广告放出来，第二天邮箱就能塞满了。
现在么，北京本地还好些，外地的应聘者看到了，就算马上写简历，然后用加急挂号信邮寄简历，也得好几天才能到。
林楼接过这些人的简历，先在脑海中搜索一番，看看有这些人的资料没有，要是后世规划领域的大牛，那自然不用说，不管他的简历再烂，也得拉进来；要是没有，就看他的简历究竟如何了，要是可以就让他过来面试。
很多时候，没有做出成绩，固然有个人的原因，同时也有其它因素的影响，他们日后没有成名，不代表他们不行，仅仅是概率比那些大牛低了一点儿而已。
“通知这几位尽快过来面试，在北京的我们报销来回出租车费，他们要是有时间的话，明天就可以面试，下班后也行；外地的我们报销火车硬卧和从火车站来咱们这儿的出租车钱，食宿也给他们解决！让他们放心的来！”林
第574章 团队组建(5/7)