是谁都能成长变做周成民。”
刘凤霞走到门口把房门关上，又降低了声音才开口，“周成民能够重用，是因为你们之间有些渊源，而且他在地产方面的确有些眼界和能力，但最主要的是他最早在成宇地产里面有股份！”
“后来咱们把几家公司全部整合，变成鹏莹控股之后，他的股份虽然稀释了，可他获得的利益却翻倍增长了，他是给自己打工，当然肯拼命，如果换成是普通的总经理，只怕都会多多少少藏些自私的想法。”
“小姨，你还是没听清楚、想明白！咱们从净水厂一路走来，你觉得钱很难赚吗？我不是自夸啊，如果有十个我帮着公司出谋划策，我们还用做什么吗？”
“鸡生蛋、蛋生鸡，我们已经有了最原始的资本，以后要做的，只是考虑如何将资本增值，而不是如何获得资本！比我们有能力的大有人在，可纵是一个人再有能力，他若没有原始资本，就没有办法做到自我证明。”
“我们给人才提供证明自身价值的平台，他为我们做到资本增值，这就是《资本与人才》！很多大老板都是小学毕业，而他手下的员工却是硕士、博士，乃至海外留学回来的人才，为什么？”
“劳心者治人，劳力者治于人！我们都不是那种苛刻与人，剥削与人的资本家，但从古至今的天下就是这般，如今经济发展的社会，也是同样！我们应该做会与分给他们公司股份，这事是不是需要大家开会讨论一下？”
“不是股份，是干股！先从总公司里挑选可信任的人去子公司担任ceo，试用期满后表现不错就继续留用，如果能力不足，就在外面大公司挖跳槽的人才，如果确实能
第0756章 放权(2/4)