张恒又同大恒印纸业务部几名老业务员一一交流过，然后再次召集了体业务人员会议，稳定了因为有人离职而稍显不安的员工们。
傍晚下班前，大恒公司在一楼醒目位置贴出了两份公告，一份人事调整公告，一份福利制度公告。
大恒董事长张恒统筹管理大恒科技和大恒印纸，夏荻主管蓝田洗衣厂。
李如铁继续担任大恒印纸厂长，主管生产。
何洁担任集团行政总监，在行政总裁没有就职前，她带领行政团队管理集团一切行政事务。
婕西担任集团法务总监，带领专门团队负责公司的专利事务，林良担任副总监，带领另外一支团队，负责合同事务和集团内部法务。
白少一调任大恒印纸业务部美洲大区负责人，周雅凛提升为大恒印纸业务部主管，唐基华担任其中的贴画部门负责人。
法金担任大恒科技研发部临时主管，卢云担任副主管。
陈镇宁担任集团保卫部长，负责建立保安团队。
除了大恒印纸业务部的人事变动稍微引起了一番私下议论外，其他人事变动早在大家意料之中，让所有员工惊讶或者说惊喜的是公司最新公布的福利细则。
公司将为所有正式员工购买商业保险，包括人寿和医疗两部分，更令人惊喜的是，员工的配偶、父母、子女，公司同样承担这两项保险费用。
另外，员工及以上直系亲属的婚丧大事，公司给予至少一周带薪假期并发放等同于一个月薪水的福利金。
公司建立紧急借款制度，员工遭遇突发事故可以向公司提出借款申请，经过行政部审核后可以获取
第147章 人事福利(2/5)