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我成了富一代

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第二百四十四章 团队利益分配原则
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    “可是,已经涨这么多了,这些互联网公司的风险累积太多了。”

    富兰克林杨,还是担心不已。

    好不容易和叶风合作,拉到这么一个超级大客户。

    他可不想让叶风的基金完蛋。

    “杨,我们认为,趋势已经形成,不管有多大的风险,指数还会惯性上冲。我样需要做的,是紧跟趋势赚钱。当然,我们有严格的风险控制,如果这条策略造成的损失,达到我们的止损线,我们自然会严格止损,更换策略。”

    叶风的话,暂时打消了杨的顾虑。

    叶风是发起人,是投资人,这团队里显然话语权最大。

    项目失败了,所有人损失加起来,都没有叶风的大。

    叶风拍拍手掌,爽朗地笑说:“最后,告诉大家我们项目的利益分配。”

    这句话,顿时引起了所有人的兴致。纷纷竖耳倾听。

    “项目预计投资8001000万美元,持续一年。其中200万美元作为软件开发、硬件购买等费用,100万美元作为团队运营费用。用于交易投资的资金至少500万美元起步,由杨所在的布朗银行配资,加210倍杠杆。”

    “项目扣除成本的盈利,70%归投资人所有,30%由团队所有人分配。每人分配的权重,由团队所有人大会共同决定,具体数值由每人在团队中的贡献度决定。分配盈利的时间,为季度一次。如果项目运作良好,收益不错,团队中的人员,有优先投资权。但每人不能超过项目总资金的10%。”

    “这些条款,都会写进合同里。大家的权益受到美国法律的保护

第二百四十四章 团队利益分配原则(2/4)
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