实生活中，我们每个中青年干部从事的工作不同，展示自己能力的角度不同，相应地衡量干部工作的标准可能有差别，但领导能力的高低从根本上长远上来讲，应该通过学习能力来评价来衡量，一个学习能力强的干部，必定是一个能够与时俱进的干部，是一个有发展潜力的干部……
“丰富多彩的基层工作要求我们不断研究新情况解决新问题探索新路子。学习过程的本质是一个创新的过程，一个不注重学习新知识不注重研究新情况不注重探索新问题的中青年干部，不可能有创新能力，也不可能真正胜任其担负的工作……
“今天，大家从培训班结业，只是意味着在党校学习这一特定阶段的结束，而决不是学习任务的完结。我们必须树立学习只有开始，没有终结的思想，坚持终身学习，接受终身教育。把学习当作一种境界，当作一种享受，当作一种责任，当作一种修养，不断地用人类社会的一切优秀文明成果充实自己，惟有如此，才能生存，才能发展，才能不断有所作为……”
张部长的口才很好，声音抑扬顿挫，吐字清晰，发音洪亮，刚一开始就把我镇住了，我采访过很多会议，聆听过很多大小领导的讲话，口头发言能这么顺畅的，第一次见。
我明显感觉到，被震慑的不仅仅是我自己，包括同学们，会场里鸦雀无声。
张部长继续发言：“第二点，希望大家在实践中不断提高自身的素质和能力。不谋全局者不足以谋一域，不谋万世者不足以谋一时。中青年干部们，要以宽广的眼界胸怀全局，做到审时度势与时俱进；以宏观的战略思维分析全局，做到顺势而动因势利导；以牵一发而动全身的辩证思维谋划全
第113章柳月考虑地真周到(2/6)