司做好，管理是必须的，而自己的公司不像是世家，有血脉，有亲情，甚至有家法，自己所拥有的，也不过是几个户，以及给员工暂时不错的待遇。
首先要培养几个真正核心的骨干，甚至是愿意跟着自己走的生死兄弟姐妹，但是前提是利益，以及对自己绝对的信赖。
股份的事情，急不得，也不到时候，公司还小，还要壮大一些，而对员工人性的了解，也需要一些时间。
所以，第一件事情，崔宁准备除了社会招聘，要从名校招聘，和名校合作，招聘一批高、对行业热爱的员工。
招聘的第一个目标，崔宁选择了龙都大学。
龙都大学创立于1八9八年维新变法之际，初名京师大学堂，是龙国近现代第一所国立综合性大学，创办之初也是国家最高教育行政机关。
1912年改为国立龙都大学。1937年南迁至沙市，与国立水木大学和私立开南大学组成国立沙市临时大学，193八年迁至昆明，更名为国立西南联合大学。1952年经全国高校院系调整，成为以文理基础学科为主的综合性大学，并自龙都城内沙滩等地迁至现址，龙都市的海淀区。
1八9八年6月，光绪帝颁布《明定国是诏》推行“戊戌变法”，诏书中强调“京师大学堂为各行省之倡，尤应首先举办”。7月3日，光绪帝批准了由梁启超代为起草的《奏拟京师大学堂章程》，正式创办京师大学堂，并任命吏部尚书、协办大学士孙家鼐为首任管理大学堂事务大臣（管学大臣），许景澄任中学总教习，美国传教士丁韪良任西学总教习。
9月21日，慈禧太后与守旧派发动戊戌政变，百日维新失败。
第零一七八章 公司的管理 世家的经验(2/6)