是孙咏唯依旧没有怠慢工作，因为她相信，只要自己努力工作，一定会有回报，就算这个领导再不作为，也一定会看到自己的成绩。她依旧会对产品库的迭代更新向锐龙提出意见和建议，但是每次都被锐龙无视或者反馈意见说她的想法都没有意义。然而几个月后公司要求锐龙提出对产品库的整改方案的时候，锐龙就把孙咏唯的建议直接提交。
孙咏唯得知这些事情之后，逐渐对这个部门失去了兴趣，反而很想去数码群组，甚至在工作之余，还向数码群组投过面向女性的数码产品购买的导购文章，反响也很好。但是由于锐龙的从中作梗，孙咏唯并没有顺利的进入数码群组，而是被逼迫的提出辞职。
“孙咏唯，你叫上吴薇，我们开个会啊。”锐龙说话就像捏着鼻子一样，假惺惺的。
“哦，好……”孙咏唯叫上吴薇去了小会议室。
“坐啊。”完全不知道锐龙的葫芦里到底卖的什么药。
孙咏唯和吴薇坐在锐龙的对面。
“孙咏唯，我第一季度的优秀员工都给你了，但是我还是在公司听到了一些关于我不好的传闻，是不是你说的？”
孙咏唯想了一下，大概是自己和其他群组的人吃饭的时候抱怨，锐龙针对她，不给她优秀员工这事吧。
“你不承认也没关系。”锐龙继续说，“以后，我要是再听到从你嘴里说出关于我的不好的传闻，我就可以狠狠的扣你的工资！然后还会扣吴薇的工资，因为是连带责任。”
这句话彻底惹恼了孙咏唯。明明是锐龙自己小心眼，嫉妒自己比他有才华，现在到他嘴里却成了自己是污蔑他的小人了？而且还要拉一个不知情的人来
遭遇不公正待遇(2/5)