孩也不说鼓励的话。这人以前为了作业苦恼，转眼已经能承担工作了。他挑了挑眉，下床去拿红笔，在一张便条纸上画一朵红花。这么多年过去了，严老师的画功依旧只能用“坨”来形容。
张直看见红花，灵感一现，匆匆朝手机送了个飞吻便挂断通话。他连夜写了份计划书，打算让工厂员工去检查那些之前退回来的新品，如果里面那个目前需要的零件可以用，就拆下来让流水线用上，行动快的话说不定能按照原本计划日期交货。这么做虽然增加了运输和人工成本，但原本定货就要花钱，相比之下，从成品上抠材料还“便宜”了。出错的工厂员工本来要被扣工钱，现在用加班费抵消，成本又压了回去。
张直第二天一早将计划书发给上司，开了个小型会议后，上司放手让张直处理。张直火急火燎地赶到工厂，检测自己的计划是否可行。当工人纷纷成功挪用零件，张直估算了一下可挪用零件的数量，再去跟供应商减少定货量，成本又缩减一截。燃眉之火可算是让他扑灭了。
连续奔波一周半，返程前一天，张直在电话里威迫严亦宽要好好“犒赏”辛苦工作的自己，严亦宽在查看项目进度没吭声，张直当对方答应了。他睡一觉起来，先是觉得自己发热，身体软绵绵的，但没多加注意，依计划坐车坐飞机赶路回公司。上司看他病怏怏站在办公室里汇报工作的样子，让他第二天要是还不舒服就请假。上司的嘴巴灵光，张直下班就开始头痛。
严亦宽到公司楼下接人，直接带到医院看医生。医生说小孩是过劳和压力造成的免疫系统失调，虽然发热但温度不高，心理因素造成的不用吃药，适当舒缓压力就好。别说“犒赏”了，张直回
只可远观的日子 Ⓨaoｇuosｈu.ｃoⅯ(2/7)