销售管理经验，学术派、理论派对公司的业务发展没有实质帮助，这是我们必须要正视的问题。“
高手过招，一点就透。
朱总心想马总铺垫这么多，一定是心中有合适人选，赶紧把话题接住，恭敬说道“马总果然高瞻远瞩，我和杨总欠缺考虑，不知马总提议哪位干部？”
马总道“我暂时没有人选，只是把候选人的方向把控一下，朱总，你自己斟酌一下，这些年有没有在市场部和营业厅双条线都工作过的干部？”
朱总脑筋飞转，一下便想到了程向前，有些不确定的询问道“马总，程向前主任以前在市场部负责推动室工作，目前在奉市的长城营业厅担任经理，各方面条件比较符合。”
“哦，他啊，我认识他，还可以，其他人选呢？”
朱总眉头紧锁“一时还真没有其他人选。”
马总问道“这个程向前主任如何？他也算你的老部下。”
朱总道“他的能力和态度都没有问题，但是缺乏一些果断和冲劲。领导，不如在其他营业厅挖掘”
马总礼貌的打断朱总“既然有合适的人选，就应该放手让新干部去锻炼锻炼，我知道朱总的顾虑，这样，程向前暂时担任市场部负责人，职级不变，后期视工作表现再操作晋升流程。”
俗话说官大一级压死人。总经理和副总经理虽说只有一级之差，但权力相差甚远，好比扑克牌里的大小王，大王永远压制着小王，大王亮牌说话，小王就要退后。
朱总喝了口茶，点头表示同意。
马总道“杨总提议客服部魏国红经理，朱总提议培训部徐国庆经理和长城营业厅程向前经理，我们
第39章：大小王会议(5/6)