儿？这可是全地区乃至全省全国的首例，之前只搞过分乡镇的事，合并却是连听也没听说过。
合并乡镇不同于分乡镇，分乡镇可以提拔不少的干部，而合乡镇则必须压缩干部，鉴于此，我认为乡镇虽该合并，却不应在他的任期内做，因为其中必定存有不少不可预料的困难和阻力。
我猜想，以他目前已经树立起来的威信和大家关于他镀金之后便要高升的传言，倒不一定去做这件出力不讨好甚至会自毁前程的事儿，他毕竟不是太过愚笨之人。但有人说他有过得硬的背景，所以才能成为敢说敢做的人。
且不管这话真假，单从他敢于着手整治已糟糕透顶的县委县府干部作风这一点儿上看，他便是一个强势的人——我们县的干部管理在历史上可是出了名地严厉，管理经验曾经因受到某位国家领导人的肯定而上过人民日报的头版头条，说不清从何时起，干部作风开始变得自由散漫，前面几任书记都曾试图整治过，但都没有成功。之所以没有成功，据说主要是因为关系太过复杂。
其时的县委县府干部们已明显分化成了两类：一类早已丧失了进步的希望，一切都变得无所谓，难道你当真敢让我因此而丢失了饭碗？另一类则有着千丝万缕的关系，有所恃才能无恐，你敢让我难看吗？我立马就让你陷入全面地被动，未及治了我，先让你无法呆下去，况且有朝一日我成为主政一方的大员也指不定，结了仇，管保让你不得安生。
他却不管这样的现实，整治的方式也与众不同，首先从中午打饭秩序这样的小事儿开始。他说，大事没人敢犯体现不出作风，作风恰恰就体现在这些小事儿上：按照规定，机关伙房十二点
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