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我的老师是学霸

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第四百九十章 工作指标
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顾律呢。

    众人虽然之前对顾律所知甚少,只知道顾律既年轻又帅气。

    甚至要不是众人相信郭院士的品性,他们还以为顾律是通过某种PY交易才当上这个课题小组组长的呢!

    但是……

    见识过顾律在今天露的这一手后,众人现在对顾律的实力已经没有任何的怀疑。

    一个字:强!

    至于究竟有多强?

    强到在他们认知之外的那种强。

    顾律这边已经分配完任务。

    而坐在顾律身侧刚刚一直默默观察众人表情的安瑜,再次笑着拍拍手,“换了新方案之后,大家就不必像前段时间一样忙到深夜才回去了,睡眠时间可以得到保证。”

    “但我们还是不要太过于松懈,失去了那种紧迫感。所以待会儿我会和顾教授制定一个进度指标表,大家每天完成固定的进度后才可以回去。”

    众人一口应下。

    反正工作强度并不大,有硬性指标就有硬性指标吧,常年工作在科研岗位的上的众人接受的很容易。

    …………

    会议室内。

    课题小组内的其余人已经回到实验室开始工作。

    会议室内只剩下顾律和安瑜两人。

    “顾律,我们来商量一下进度指标制定的事情吧。”安瑜拉着椅子往顾律这边挪了挪,笑着开口说道。

    “安姐,我想这没必要吧,大家的工作积极性还是蛮高的。”顾律犹豫了一下,开口说道。

    “规矩还是要定下来的,否则万一因为某个人拖慢了课题的整体进度再后悔就晚了

第四百九十章 工作指标(2/5)
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